友空間是一個非常專業(yè)的協(xié)同辦公平臺，這個協(xié)同辦公平臺能為用戶提供非常豐富的協(xié)同辦公工具和功能，包括但不限于移動審批功能，這一功能可以支持外出人員的業(yè)務(wù)申請，能更高效管理員工，另外該軟件還可以為用戶提供信息共享功能，這一功能可以有效圖片時間和空間的限制，實現(xiàn)高效的文件或者其他信息共享!更多軟件優(yōu)勢等您下載后使用體驗!

友空間加入自己單位方法

‌訪問平臺網(wǎng)址‌：首先，訪問平臺網(wǎng)址[https://dzht.hrss.hangzhou.gov.cn/]。

‌選擇登錄方式‌：平臺提供兩種登錄方式：快捷登錄和第三方登錄。

‌快捷登錄‌：通過輸入手機號，獲取驗證碼進(jìn)行驗證，這種方式不需要注冊，只需要進(jìn)行手機號驗證碼驗證即可完成登錄。

‌第三方登錄‌：通過‌政務(wù)服務(wù)網(wǎng)進(jìn)行個人登錄，人員進(jìn)行‌實名認(rèn)證、單位注冊管理等操作。已注冊的企業(yè)可以通過法人登錄進(jìn)行企業(yè)登錄，選擇已實名的企業(yè)管理員賬號進(jìn)行登錄。

‌實名認(rèn)證‌：首次登錄時需要進(jìn)行實名認(rèn)證，提供‌支付寶人臉認(rèn)證、‌微信人臉認(rèn)證、‌浙里辦人臉認(rèn)證或銀行卡四要素認(rèn)證等四種方式中的任意一種進(jìn)行實名認(rèn)證。

‌創(chuàng)建或加入單位‌：實名認(rèn)證成功后，可以進(jìn)行創(chuàng)建或加入單位操作。點擊“首頁”-“單位空間”-“創(chuàng)建/加入單位”，進(jìn)入創(chuàng)建或加入單位頁面。

‌新增單位‌：輸入單位名稱，選擇單位類型，錄入統(tǒng)一‌社會信用代碼、法人姓名、法人手機號等基本信息，上傳‌企業(yè)營業(yè)執(zhí)照，選擇‌法人授權(quán)認(rèn)證或紙質(zhì)材料認(rèn)證方式進(jìn)行認(rèn)證，完成提交后等待審核。

‌加入單位‌：輸入單位名稱，選擇正確的單位后，點擊“申請加入單位”，等待企業(yè)完成入職審核后即可正式加入該單位。

通過以上步驟，您可以成功加入自己的單位，并開始使用友空間提供的協(xié)同辦公功能。

友空間電腦版企業(yè)接入友空間流程

一、成為友空間用戶

注冊成為友空間用戶，成為管理員后，可管理本企業(yè)的應(yīng)用。

二、接入分為三種情況

第一種情況：

1、添加企業(yè)自建應(yīng)用

友空間管理員在管理后臺可添加企業(yè)自建應(yīng)用。

2、調(diào)用友空間接口

為開發(fā)者提供豐富客戶端能力接口JSAPI及友空間基礎(chǔ)業(yè)務(wù)能力接口。

3、開始使用應(yīng)用

添加成功后，企業(yè)用戶可以在手機端及WEB端使用應(yīng)用。

第二種情況：

1、授權(quán)第三方套件

友空間引入第三方應(yīng)用，您可以根據(jù)企業(yè)需求進(jìn)行選擇并授權(quán)使用。

2、添加第三方應(yīng)用

管理員授權(quán)套件后，可添加套件下的應(yīng)用，并可選擇不同可見范圍。

3、開始使用應(yīng)用

添加成功后，企業(yè)用戶可以在手機端及WEB端使用應(yīng)用。

友空間功能介紹：

微郵：發(fā)送郵件的辦公助手，同時可添加語音、小視頻、文件及照片;

考勤中心：手機搖一搖即可簽到，智能統(tǒng)計企業(yè)員工遲到、考勤請假等狀態(tài)，可外勤上傳;

嘟嘟：一秒發(fā)起多人語音會議，可通過通訊錄或自行撥號添加人員進(jìn)行溝通;

話題：可查看熱門話題、最新話題并進(jìn)行話題搜索;

日志：編寫日志、查看日志，同時還可對日志詳情做評價;

文庫：查詢上傳文檔詳情，同時對文檔進(jìn)行刪除、關(guān)注等，支持圖片及視頻;

快審：創(chuàng)建審批單，同時查看某段時間內(nèi)申請的、審批的及知會的審批單;

日程：可創(chuàng)建新日程、查看今天日程、共享日程及日程墻紙更換。

友空間軟件特色：

1、協(xié)同門戶，統(tǒng)一服務(wù)入口：

支持個性化配置門戶布局和內(nèi)容組件，企業(yè)門戶隨需定制。 聚合工作待辦、消息通知、新聞公告，融合NC/U8等業(yè)務(wù)系統(tǒng)，整合企業(yè)所有移動應(yīng)用， 提供一站式工作服務(wù)平臺。

2、高效審批，精細(xì)化管理落地：

滿足企業(yè)行政辦公、日常業(yè)務(wù)審批需求，支持簡單便捷的可視化表單制作、多樣化的流程配置策略。靈活調(diào)整，快速上手，隨時隨地發(fā)起審批流程，規(guī)范化流程高效審批，非正式流程靈活發(fā)起。

3、社交溝通，協(xié)作無界限：

多樣化溝通分享方式，IM即時溝通、工作圈、微郵件、電話/視頻會議、在線直播，激發(fā)組織活力。場景化溝通與協(xié)作，溝通融入業(yè)務(wù)場景中，工作更高效。

4、資訊傳播，企業(yè)文化快速落地：

實時發(fā)布企業(yè)新聞、通知、公告，傳導(dǎo)企業(yè)精神、傳達(dá)規(guī)章制度。 內(nèi)部訂閱號，讓每個團隊都是自媒體，自如展現(xiàn)團隊建設(shè)、員工風(fēng)采，活躍企業(yè)氛圍。企業(yè)文檔共享、知識積累，組織、團隊、個人間文檔共享，打造企業(yè)知識分享和創(chuàng)新環(huán)境。

5、移動簽到，員工省心、老板放心：

幫助企業(yè)規(guī)范用工模式，實現(xiàn)內(nèi)外勤有效管控及執(zhí)行效率跟蹤， 解放繁瑣考勤事務(wù)，助力HR部門從事務(wù)工作向管理服務(wù)角色的轉(zhuǎn)變。 內(nèi)勤、外勤快速打卡，更好用戶體驗;簽到排名推送+積分打賞， 讓被要求變主動。

6、執(zhí)行管理，提高員工戰(zhàn)斗力：

以目標(biāo)為核心的工作執(zhí)行體系，圍繞目標(biāo)計劃下達(dá)、項目管理、任務(wù)執(zhí)行、工作匯報，讓工作可見、可追蹤、可評價，提高企業(yè)整體執(zhí)行力。